滨河淮外:重视教师队伍建设 打造学校核心竞争力

时间:2020-05-08 19:29 作者:李晔 编审:
       近日,淮安市教学研究室、淮安市电化教育馆传来喜讯,淮安外国语学校滨河校区董云等19名老师在淮安市2019年度“一师一优课、一课一名师” 活动中荣获市级优课。获市级优课人数名列全市前茅
       教师是立教之本,兴教之源。滨河淮外自建校以来一直高度重视教师队伍建设,把教师队伍建设作为学校发展重中之重,致力于打造一支“真抓实干、真情实感、真知灼见、”的高品质教师队伍,取得了可喜的成效。
       在校长室的正确领导下,学校不断地完善机制,确保师资队伍的“广度”与“深度”,以“过一种幸福完整的教育生活”为理念,从教师职业的归宿感、尊严感、使命感和成就感四个方面着力,树立教师职业的幸福感。
       加强和优化教学团队管理,是深化教学改革,提高教师队伍质量的保证。两年多来,滨河淮外始终加强备课组、骨干教师青年教师队伍、班主任队伍、管理队伍、教科研队伍、社团指导队伍等教学团队建设,坚持走可持续的绿色质量发展之路。在教学管理中,学校通过“三环三案”智慧课堂模式的创建和研讨、“小组合作探究学习模式”、“智慧评价”及“滨河淮外明星教师”系列评选活动等独具特色的教学管理评价体系,有力地推动了内涵深厚且高质量的滨河淮外教育的持续发展。


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