淮外赵密密获2014年省“杏坛杯”苏派青年教师课堂教学展评一等奖

时间:2014-04-27 08:40 作者:英昌磊 编审:

  4月23-24日,2014年江苏省“杏坛杯”苏派青年教师课堂教学展评活动在南京市天印高级中学隆重举行。31名来自省内各校的青年教师分别围绕中学语文、数学、物理、化学、生物等学科进行了课堂教学的展示、交流与竞赛活动。
  两天的比赛中,参赛选手准确把握课程标准,自觉创新教学行为,探索“苏派”教育真谛。展评课上,授课教师以精致细腻的教学设计、巧妙合理的媒体使用、精彩纷呈的师生互动,展示了创新和高效的课堂教学。每堂课风格迥异,或活泼灵动,或沉稳厚重,为听课学生和与会的老师们带来了具有“苏派”特质的教学盛宴。
  群贤毕至,精彩纷呈。在激烈的角逐中,淮安外国语学校赵密密老师执教的《反比例函数》,依托我校首创的“三环三案”高效课堂教学模式,凭借自身扎实的教学基本功,独具创新的教学设计,灵活富有情趣的课堂对话,赢得了专家评委和听课老师一致好评,荣获2014年江苏省“杏坛杯”苏派青年教师课堂教学展评一等奖(一等奖共2名)。“三环三案” 高效课堂教学模式曾被评为2012年淮安市十大教学模式,是淮安外国语学校独创的新型课堂教学模式,历经锤炼,架构成熟。该模式注重发挥学生的主体作用,调动学生的积极性和主动性,教会学生解决问题的方式、方法,重视学生创新精神和实践能力的培养,是动态生长的课堂,是绿色发展的课堂。
  培训是最大的提升,学习是最好的福利。为了促进青年教师交流和引领青年教师的专业成长,提升青年教师的业务能力和水平,淮安外国语学校还派出了英昌磊、范洪雷、洪青青、贾芸芸等四位青年教师参与此次课堂教学观摩活动。近年来,为加速培养青年教师,全面提高青年教师的综合素质,促进青年拔尖人才脱颖而出,淮安外国语学校制定了“四个一”的青年教师培养计划。一是由教学教研处成立专门机构,加强青年教师的培养和队伍建设;二是实施“蓝青工程”,由经验丰富的老教师带年轻教师,增强青年教师教学能力;三是设立青年教师奖励机制,鼓励青年教师提高教学科研水平;四是实施优秀青年教师培养计划,采取“走出去”、“引进来”的方式提高教学水平,引导青年教师成长成才。


赵密密老师执教《反比例函数》获得一等奖

赵密密老师参加颁奖典礼
 


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