秋光为序，新篇待书；征鼓声声，催人奋进。8月28日，涟水滨河外国语学校召开2026‑2027学年第一学期全体教师研修会，全体教职工齐聚一堂，复盘过往、谋划布局，全面部署新学期教育教学、德育管理、安全保障等各项重点工作，凝聚起新学期奋进的磅礴力量。
温情启幕：初心如磐，薪火相传
会议在温情与活力中拉开序幕。小学部教师以悠扬歌声与深情朗诵，诉说育人初心，诠释教育担当。
暑期成长分享环节，老师们交流阅读、实践与行走中的收获，展现了滨河淮外教师不断开阔视野、丰盈思想的精神风貌。
精细部署：笃行务实，聚力深耕
学校各部门负责人分别就分管工作进行了细致部署。
小学部教育教学处朱朝晖主任复盘了教师假期学习情况，宣读智慧课堂“成就杯”“成才杯”表彰名单，并对新学期教学常规、课堂提质、教师成长等提出详实要求。德育处陈姝主任围绕立德树人根本任务，对新学期德育常规、习惯养成、心理健康教育等工作做出规划。生活保障处汤皓焱主任则从环境育人、健康守护、安全运维等方面，为教育教学工作保驾护航。
小学部陈荣校长从“讲好一个故事”“传递一个信息”“明确一种责任”“凝聚一种力量”“树立一种信心”出发，指引全体教师守教育真心、做育人实事、行务实之路，全面开启新学期高质量育人新征程。
初中部范洪雷校长助理以“守住一条底线，抓实两个重点，建好三个场景，形成四个机制”概括了新学期德育工作，强调安全底线与习惯养成。教学处董云主任部署学期教学工作，明确稳妥推进新教材落地，深化“三环三案”智慧课堂改革，探索AI人工智能辅助教学，并在特色校本课程建设中深挖传统文化内涵，厚实课程底蕴。
英昌磊常务副校长围绕“精准教学、教研创新、技术赋能、分层聚焦”四大核心任务明确学期教学管理实施路径。倡导借力AI赋能备课、分层作业设计与学情诊断；立足学段特点，让每一位学生“被看见、被支持”；守牢教学安全底线，做到“管而有度、爱而有方”。
高屋建瓴：锚定方略，擘画新程
学校党支部书记、校长田学银在会议上以《乘势扬帆开新境，踵事增华启新章》为题做专题分享。他告诉老师们，教育的终极目标是追寻幸福完整的教育生活，全体教师要坚守真情实感、真才实学、真知灼见、真抓实干的“四真”准则，坚持五育融合，深耕“六智”管理体系，构建师生共同成长的优质教育生态，聚力推动学校内涵、高质、特色发展。
“课堂是教师的立身之本。”田校长说，教学工作要牢牢立足课堂主阵地，大力推进“学为中心”的智慧课堂建设，相信师生的无限潜能，推动课堂由规范走向对话，由结构走向生命；德育上，要着力开展触及心灵的教育，重视学生行为习惯养成、文明礼仪培育、情绪疏导与责任担当教育，交给孩子一生有用的东西。他倡导全体教师牢记“假如我是孩子，假如是我的孩子”的教育共情理念，用心关注每一位学生的发展变化，用关爱托举学生健康成长。
最后，田校长勉励全体教师，常怀敬畏之心，坚守教育初心使命；秉持真诚之本，务实履职、潜心育人；坚持终身学习，深耕教研、精进本领；凝聚团队之力，同心同向、共勉共进，共同书写滨河淮外新的荣光！
会议还宣布了新学年行政服务团队与部门管理负责人名单，学校领导为他们颁发聘书进一步明晰岗位分工，压实管理责任。
风启新程，奋楫逐光。此次会议，是部署新篇的起点，更是凝聚力量的号角。滨河淮外全体教师将以爱心为底色，以专业为基石，守护每一位学生成长，脚踏实地，推动学校教育更高质量发展！
